GROSSETO. Cresce Tosco Service e crescono anche le opportunità di lavoro sul territorio.

L’impresa di pulizie, attiva da oltre venticinque anni nel settore della sanificazione e dei servizi integrati, ha avviato una nuova selezione di personale per rafforzare il proprio organico nella zona di Grosseto e nelle aree limitrofe.

Un’impresa solida guidata dall’esperienza della famiglia Ceri

Fondata nel 1997, Tosco Service si è affermata nel tempo come una realtà solida e affidabile nel campo della pulizia e della sanificazione di ambienti alberghieri, civili e industriali. Un percorso di sviluppo costruito su professionalità, qualità del servizio e attenzione costante alle esigenze dei clienti, che oggi consente all’azienda di contare su circa 300 dipendenti distribuiti sul territorio.

Alla guida della società c’è Simone Ceri, amministratore con un’esperienza ventennale, subentrato a Mario Ceri, che ha diretto l’azienda fino al 2022 e che,  negli anni, ha portato Tosco Service a diventare un punto di riferimento del settore a livello provinciale.

Circa 50 nuove assunzioni per rafforzare il team nei diversi contesti operativi

Crescita, evoluzione e al centro il valore delle persone: questi gli ingredienti che fanno della società una realtà solida, strutturata ed in costante crescita. Proprio in quest’ottica, Tosco Service è alla ricerca di nuove figure professionali da inserire nel proprio team. In particolare, l’azienda seleziona, circa 50 nuove figure da impiegare in diversi contesti lavorativi: uffici, strutture  commerciali, condomini e altre tipologie di ambienti.

Nello specifico:

• 40 addette alle pulizie;
• 6 operatori di pulizia (uomini)

Le mansioni prevedono:

• attività di pulizia e sanificazione svolte nel rispetto degli standard qualitativi aziendali;
• attenzione ai dettagli;
• cura degli spazi;  
• capacità di organizzare il lavoro in autonomia.

La selezione è rivolta a persone motivate, affidabili e disponibili operativamente. Tra i requisiti richiesti figurano puntualità, senso di responsabilità, spirito d’iniziativa e capacità di lavorare sia in autonomia che in squadra. E’ preferibile, ma non indispensabile, una precedente esperienza nel settore delle pulizie. Fondamentali, invece, la residenza a Grosseto o nelle zone limitrofe (tutti i comuni della provincia e della dorsale tirrenica fino a Livorno) e il possesso della patente B.

Dal punto di vista contrattuale, Tosco Service offre un inserimento in un ambiente di lavoro serio e professionale, con contratto conforme al Contratto Collettivo Nazionale di riferimento. Gli orari di lavoro saranno definiti in base alle esigenze operative, con una flessibilità pensata per favorire l’organizzazione delle attività. L’azienda garantisce, inoltre, possibilità di continuità lavorativa e di crescita professionale nel tempo, all’interno di una realtà in costante sviluppo.

Investire sulle risorse umane per costruire il futuro dell’impresa

La ricerca di nuovo personale rappresenta un ulteriore segnale della vitalità di Tosco Service e del suo legame con il territorio, confermando l’impegno dell’azienda non solo nelle qualità dei servizi offerti, ma anche nella valorizzazione delle risorse umane.

Chi è alla ricerca di un’opportunità lavorativa stabile e desidera entrare a far parte di una realtà strutturata e in crescita può inviare la propria candidatura e mettersi in gioco in un settore fondamentale per il benessere degli ambienti di lavoro e di vita quotidiana.

Mail dove recapitare curriculum:

segreteria@toscoservice.net oppure cristina@toscoservice.net

Tosco Service Srl – Pulizie e servizi